HR Manager

Express Food Group, salah satu perusahaan terkemuka dalam industri makanan cepat saji di Indonesia, sedang mencari seorang HR Manager yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Manado. Perusahaan kami terus berkembang dan kami mencari profesional HR yang dapat membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia dengan baik dan efisien.

Sebagai HR Manager di Express Food Group, Anda akan bertanggung jawab atas berbagai aspek manajemen sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan pengelolaan hubungan kerja. Kami mencari seseorang yang memiliki visi dan komitmen kuat untuk membantu kami mencapai tujuan perusahaan.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan memiliki semangat untuk berkontribusi pada kesuksesan Express Food Group, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
• Mengelola hubungan kerja dan memastikan kepuasan karyawan.
• Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.
• Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan regulasi terkait sumber daya manusia.
• Mengelola proses penilaian kinerja dan memberikan umpan balik konstruktif.
• Membantu dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan.
• Mengelola proses pengunduran diri dan pemutusan hubungan kerja.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajemen dan karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau peran serupa di industri makanan cepat saji atau perusahaan besar.
• Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan regulasi terkait sumber daya manusia.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
• Kemampuan untuk memecahkan masalah dan berpikir strategis.
• Pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS (Human Resource Information System) adalah nilai tambah.
• Memiliki sertifikasi profesional seperti SHRM-CP atau CHRP adalah nilai tambah.
• Berpengalaman bekerja di lingkungan multikultural dan multietnis adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait